横浜DeNAベイスターズは、2014年4月に入社可能な学生を対象とした、公募形式での新卒採用を行うことを決定しました。尚、公募形式での新卒採用は、当球団初の試みとなります。

横浜DeNAベイスターズは、2011年12月の誕生以来、「良質な非常識」をコーポレートアイデンティティに掲げ、様々な取り組みを続けてまいりました。そしてこの度、この考え方を下にした球団の継続的な成長と、更なる組織力の強化、そしてスポーツ業界に身を置く企業としての社会的責任の観点から、新卒採用を行うことを決定しました。

これまで、ある種閉鎖的と感じられたスポーツ業界の人材開発において、継続的に若い人材を確保し、育成することは、我々プロ野球球団の大きな社会的義務であると感じてきました。その思いの一つの形として、2012年シーズンには、初めて年間を通して学生インターンによる球団業務の参画を実施し、非常に大きな成果を上げることができました。これらの経験を通して、学生のスポーツ業界、プロ野球業界への高い意識、仕事としての高い興味を改めて実感し、またそれら活動のノウハウの蓄積から、就業経験のない新卒社員も幹部候補生として大きく育てられる環境になったと感じています。

この取り組みは、小さな流れかもしれませんが、継続的に進めていくことで、横浜DeNAベイスターズ、プロ野球、引いてはこれからのスポーツ業界を支えていける人材の発掘、育成の一助になればと願っています。

 募集要項

 待　遇

関連情報